7月29日，开yun体育app官网入口登录，开yun体育app官网入口登录官网，开yun体育app官网入口登录官方网站武汉分公司（以下简称“武汉分公司”）召开第一届第一次职工代表大会。职代会由预备会与正式会议组成。
党委委员、副总经理黄俊军主持职代会预备会，选举大会主席团成员、确认列席代表以及通过大会议程。
职代会正式会议由党委副书记、副总经理刘涛主持。党委委员、纪委书记董超分别对《开yun体育app官网入口登录，开yun体育app官网入口登录官网，开yun体育app官网入口登录官方网站武汉分公司薪酬管理暂行方案（草案）》、《开yun体育app官网入口登录，开yun体育app官网入口登录官网，开yun体育app官网入口登录官方网站武汉分公司中层干部竞聘实施方案（草案）》、《开yun体育app官网入口登录，开yun体育app官网入口登录官网，开yun体育app官网入口登录官方网站武汉分公司职工双向选择及分流安置实施方案（草案）》进行宣读讲解。会议分三组对上述方案进行审议，大会主席团听取了审议情况汇报并对代表们提出的意见作了解释说明。与会职工代表对三个方案（草案）进行了表决，表决结果全票通过。大会认为公司三项制度改革方案，符合湖北农发集团和湖北盐业集团的要求，切合公司实际，方案的实施，将有利于进一步激发干部职工干事创业活力，提高经营管理能力，提升价值创造水平。
武汉分公司党委书记、总经理陈品在最后作了讲话。他强调武汉分公司要积极响应湖北农发集团的号召，按照湖北盐业集团的要求，通过三项制度的改革转换干部职工的思想，打破过去的“大锅饭”，建立员工能进能出，薪酬能高能低，干部能上能下良性体制机制，员工才有信心，企业才有活力，公司才有出路。此次改革不因人设岗，不因人设事，采取公平、公正、公开的原则，让大家来选，让职工来评，真正选出能干事、想干事、干成事的干部。
陈品指出改革是为了激发大家干事创业的激情，形成你追我赶，奋发向上的精神，彻底摈弃“拖”、“懒”、“庸”、“散”的现象，让每位员工真正成为企业的主人翁，当好主角，担好主责。大家要提高政治站位意识，积极做好正面宣传，认真传达职代会的精神，切实推进武汉分公司三项制度改革顺利完成。
武汉分公司第一届第一次职工代表大会36名职工代表、8名列席代表参加会议。
